主任杜青松带着几个班组长在门口迎接。
在吉钢体系中，高炉车间无疑是核心单位，所谓的车间主任，相当于其他分厂的厂长。
这个职务，级别不高，油水不少。不说别的，单每年的设备检修，只要胆子够大，捞十几万根本不成问题。
杜青松虽然是通过公开招聘进入祝一飞管理团队的，但为人精明懂事，在冀省时又有钢铁企业的工作经验，到吉钢就被委以重任。
这次现场会和后面的考察团考察，重点都是在一号高炉车间。对杜青松来说，无疑是表现的好机会。
为了保证万无一失，杜青松甚至自掏腰包，给负责车间安保的队长和社会大哥送了一笔丰厚的辛苦费。
拿了孝敬的保安们果然很卖力气，把车间的工人们管的服服帖帖。至于不服帖的，有两个刺头现在还没出院。
吉钢集团占地面积很大，从厂部到高炉车间，开车也要十几分钟。加上路上阻碍多，汪淼等人的车队足足用了半小时才到达。
走个过场而已，反正也没几个人能看懂。
重要的不是新设备新技术，而是蝼蚁们是否已经认命臣服。
这才是关系到日后捕食者们能否吃到肉的关键。
一切正常，门口除了迎接的车间领导和一些保安，甚至没有闲人走动。这让汪淼非常满意。
他们没有想到，新的一轮骚乱，已经从炼焦分厂开始蔓延。
一两千人的队伍，人人胳膊上都戴着黑纱。队伍最前面，是神情哀伤的家属手里捧着李磊的遗像。
后面有人举着大大的木板，上面贴着李磊遗体被私自火化的照片。
沉默是一种力量，悲伤也是一种力量。
大批的警力都在厂部和家属区，炼焦分厂这里本身警力就不多。
当本就不多的警察面对这种力量时，他们也选择了沉默。