贴膜、放进包装盒再送到仓库。「工艺调整完成之后，尽快提升产能，观星机顶盒开售后，要有足够多的产能才行！」
听到李东陵的话，段友立眼皮子不由跳了一下，他这是属于应激综合征了，只要听到产能不足几个字，就容易应激。
「我明白！」
「生产部门这边，一直跟东科其它生产部门在对接，会尽快将观星机顶盒的产能拉上去！」李东陵闻言点了点头，没有再刺激段友立，段友立这种供应链跟产能大师，可不是那么容易招募到的，李东陵还打算多用上些个年头呢。
随后李东陵跟段友立叮嘱了几句，后者向著陶志良点了点头，便见到陶志良走到了观星机顶盒产线前。「产线先暂停一下！」
「今天李总代表东科总部来看大家，节假日加班，知道大家都很辛苦！」
「所以，观星机顶盒生产线所有人员，国庆期间加班费全部按三倍计算，本月工资按照双倍发放。」当陶志良说到这里时，已经有欢呼声开始出现，说实话，观星机顶盒的产线人员，对于加班并没有抵触他们都是从东科其它产线抽调过来的老手，都清楚东科的规矩，那就是从来不会在薪酬上面委屈了他们。
听到国庆节日期间三倍工资，整个月发放双倍工资，就足以足够让观星机顶盒的生产人员兴奋了，这干一个月，相当于拿三个月的工资了。
但陶志良的话，却还没有结束，「没有用掉的休假，可以选择时间带薪休假，也可以选择按照薪酬折算发放。
这个月，观星机顶盒的生产人员，餐费标准提高50%，交通、住房补贴，东科全额报销！」直到李东陵走出车间的时候，还能听到里面隐隐传出来的欢呼声。
东科为观星机顶盒生产人员，出的这些加班费跟福利，算高吗？
跟国内其它公司相比，那肯定是高，但跟东科需要的观星机顶盒产能相比，这代价就是无足轻重了。观星机顶盒一台售价399美元，多卖几台机子，赚到的，比起给职员发的那些钱，是要多的多！「李公子！」
「李少爷，好久不见！」
港城一处帆船俱乐部，李泽凯过去的时候，相熟的几名帆船俱乐部成员，也基本上以豪
本章未完，请点击下一页继续阅读！