作为迪士尼的CEO，罗伯特-艾格每天有很多事要处理。
他是毕业后不久就进入了美国广播公司ABC任职，用了二十多年时间在公司内部不断升迁，终于坐到了迪士尼CEO的位置。
说实话，他这个“本土派”能成为迪士尼的CEO，是出乎大多数人的预料的。
像迪士尼这样的大公司，在CEO的选择上，大都会聘请业内非常出名的职业经理人，而不是从公司内部提拔。
罗伯特-艾格的上一任迈克尔-艾斯纳在担任迪士尼CEO前，是派拉蒙的总裁。
简单说，如果没有迈克尔-艾斯纳的“支持”，罗伯特-艾格是当不了迪士尼的CEO的。
迈克尔-艾斯纳是个很有能力的人，当初迪士尼把他从派拉蒙挖来前，公司遇到了非常大的危机，是他来到迪士尼后，让迪士尼起死回生并发展壮大的。
也是他提拔了罗伯特-艾格，让罗伯特-艾格慢慢成为了迪士尼的二号人物。
可迈克尔-艾斯纳又是个非常强势的人，他逼走了迪士尼原来的二号人物杰弗瑞-卡森伯格，后者转身与史蒂芬-斯皮尔伯格、大卫-格芬成立了梦工厂。
而梦工厂的动画公司也成为了迪士尼在动画电影领域的最大竞争对手。
接着，他又逼走了董事会聘请的迪士尼总裁迈克尔-奥维茨，并且还从董事会赶走了迪士尼的亲侄子罗伊-迪士尼。
提拔了跟随他十几年的罗伯特-艾格为迪士尼总裁。
按理来说，罗伯特-艾格应该感激他的。
但是，迈克尔-艾斯纳却在董事会放话，罗伯特-艾格是一个很好的“执行人”，做一个执行者是能很好胜任的，可却没有魄力，绝对不能成为迪士尼的CEO。
随后不久，迈克尔-艾斯纳被董事会赶出了迪士尼，罗伯特-艾格这个他不看好的人，却“捡漏”得到了董事会一部分董事的支持，成为新的迪士尼CEO。
罗伯特-艾格成为迪士尼CEO的第一件事，就是为被迈克尔-艾斯纳赶出董事会的迪士尼亲侄子罗伊-迪士尼，特别设了一个荣誉董事的席位。
并为他安排一个办公室，还承诺每一次迪士尼的重大决定，都会让他列席董事会…
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