”的依赖，一个新学徒，只需要练习几天，就能熟练掌握一道工序。第二，通过“熟能生巧”，将每一道工序的效率，都提升到了极致！
而当所有工序的效率都得到提升后，整个生产线的总效率，将会发生爆炸性的增长！
“天才……简直是天才之想！”孙默喃喃自语，他看着手中的图纸，眼神已经从困惑，变成了狂热的崇拜。他此刻看林知节，已经不像是在看一个上官，而是在仰望一位降临凡间的“工造之神”。
接下来的三天，整个兵器监的长枪作坊，被彻底翻了个底朝天。
在孙默的亲自监督下，所有工匠都被打散重组，分配到了新的、固定的工位上。
改革之初，所有人都极不适应。
负责削杆的，觉得无聊透顶；负责磨头的，抱怨单调乏味。他们习惯了从头到尾亲手打造一件作品的成就感，如今却沦为了生产线上一个微不足道的“零件”，每个人心里都充满了抵触和茫然。生产效率不仅没有提高，反而因为磨合问题，比之前还要低下。
一时间，怨声载道。连之前对林知节俯首帖耳的年轻工匠，也开始私下里抱怨。工部尚书汪荃更是幸灾乐祸，每天都派人来打探，就等着看林知节的新政彻底破产。
然而，林知节依旧稳坐钓鱼台，每天躺在官署里，对外界的纷纷扰扰充耳不闻。
他只给了孙默一句话：“告诉他们，计件工资的规矩，不变。谁的工序出了问题，导致整个流水线停滞，就扣谁的钱。”
这句话，比任何安抚和说教都管用。
在金钱的刺激和被罚的恐惧下，工匠们只能咬着牙，强迫自己去适应新的生产模式。
奇迹，在第五天的时候，悄然发生了。
当工匠们开始习惯了自己手头那份简单重复的工作后，他们惊讶地发现，自己的速度，在不知不觉中，变得越来越快！
那个只负责钻孔的工匠，如今只需听声音，就能判断钻头的深浅。那个只负责淬火的，只需看火苗的颜色，就能知道最完美的时机。
他们的大脑不再需要思考，身体的肌肉记忆，已经接管了一切。
流水线，开始以一种令人惊叹的、流畅的节奏，缓缓运转起来。
傍晚时
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