问题就是能不能进得去。
每次对外发布招聘，都是分分钟就被打爆咨询电话，求职者络绎不绝，都渴望能够入职工作。
元界智控此番直营的子品牌“元宇宙”，计划要在全国范围内开2万家店，每家体验馆平均需要招聘20~25名员工，预计将会创造40万~50万个就业岗位。
这个数量无疑是相当惊人，将会成为元界智控旗下员工数量规模最大的一家子公司。
而且普遍还是低门槛岗位，服务员、收银员这两个岗位加起来占了一多半的数量，入职门槛并不高。
能为全社会带来四五十万就业，国家肯定是喜闻乐见的。
这些岗位其实完全可以实现无人化，让仿生机器人替代，未来也是迟早的事情，只不过在当下还不是时候。
……
时间来到七月份。
元界智控新总部，董事长办公室。
“进来。”
陆安应了一声，只见身穿职业装的灵曦进来，“主人，公司上半年业绩出来了，您签下字。”
来到办公桌面前，灵曦把带来的文件递给陆安。
后者接过材料直接签字盖章，头也不抬地问道：“业绩如何？”
灵曦旋即回答：“上半年公司营收6325.06亿元，同比增长+179.83%；净利润3289.03亿元，同比增长288.87%，公司期末净资产8573亿，现金储备规模超5000亿元。”
随后，灵曦条理清晰地进一步汇报具体的业务细节。
元界智控的核心业务继续保持强劲增长势头，小元机器人业务成为公司第一大营收来源，占比超过37%左右，贡献了2500多亿。
不过二季度最大的业绩增长点是外贸版武装机器人业务，主要是依朗采购的3000个武装机器人。
其次便是仿生义肢的出口，欧镁几大超级财团一顿操作下来，仿生义肢出口外贸非但没有少赚，反而赚得更多了，操作了个寂寞。
而且也没能阻止第四维度的转口贸易操作，人造皮肤和仿生肌肉这两大物料在市场来回倒腾了几手，最后还是进入了元界智控的手里。
从这份业绩来看，元界智控这赚钱能力，简直夸张到离谱。
按照这个势头，要
本章未完，请点击下一页继续阅读！