“沈言”。
面对人力资源（HR）团队和几位部门高管组成的评审团，他表现得从容不迫。
无论是集团的组织架构，还是员工可能面临的压力源，他都分析得头头是道。
他信手拈来的案例，生动而深刻，尤其在谈到“高压职场中的隐性焦虑与决策疲劳”时，精准的剖析让在场的HR们频频点头。
赵明远作为财务部的代表，交叉着双臂，靠在椅背上，脸上挂着一丝惯有的审视和挑剔。
他听着沈言的论述，心中不以为然，只觉得这些心理学家都是些夸夸其谈的骗子。
直到，顾慎的目光不经意地扫过他，语气平缓地补充了一句：“特别是对于长期处于巨大财务压力，或背负着秘密债务的高管而言，这种压力极易诱发认知扭曲，导致风险评估出现致命偏差。”
话音落下的瞬间，赵明远的身体猛地一僵。
他交叉在胸前的右手指尖，不受控制地剧烈抖动了一下，虽然他立刻用左手握住，动作快得几乎无人察觉。
但这一幕，却被顾慎看得一清二楚。
在他的视野中，一个淡红色的数据框瞬间锁定在赵明远身上。
【目标：赵明远。情绪波动识别启动……焦虑指数：79%。恐惧指数：43%。威胁感知等级：中度。】
成了。鱼饵，已经被咬住了。
当天晚上，顾慎回到自己的公寓。
他没有开灯，只是静静地站在黑暗中，闭上了眼睛。
在他意识的深处，那块古朴的铜签凭空浮现，轻轻震动起来，发出嗡鸣。
【签到任务完成：影响主线人物‘苏晚晴’的关键抉择——批准‘沈言’入职。】
【任务评级：优。】
【签到奖励发放：获得永久性能力‘情绪波动识别’。】
【能力说明：感知半径三十米内，所有智慧生命体的基础情绪波动，生成量化数据。综合误差率低于5%。】
一股冰凉的能量从铜签中涌出，瞬间扩散至他的四肢百骸。
顾慎猛地睁开眼，世界仿佛变得不一样了。
空气中不再是单纯的寂静，他似乎能“听”到一些别的东西。
楼上夫妻压抑的争吵，隔壁青年看恐怖片时陡然加速的心跳，甚至窗外流浪猫的警惕与不安……这些无形的情绪，此刻都像一张张细密的、不同颜
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