林默在会议上抛出的“移动通讯”构想，在研究所内部如同投入了一颗思想炸弹，其冲击波在会议结束后依旧持续扩散。
从会议室出来的研究员和工程师们，三三两两结伴而行，脸上带着一种混合着震惊和隐隐兴奋的表情。
“移动电话……不用电话线……这真的能实现吗？”一个戴着深度眼镜的年轻研究员推了推眼镜，喃喃自语，惊讶于林默的想法。
“所长既然敢提，肯定有他的道理。你想想，咱们搞激光制导之前，谁敢想？但是最后不也搞出来了嘛！”
旁边年纪稍长的同事回应道，语气虽然也存疑，但更多是对林默的一种习惯性信任。
“技术难度太大了，射频、基带、网络……感觉比咱们现在搞的所有项目加起来都复杂。”
“是啊，不过所长说了，先从研究样机开始，一步一步来，倒也不是完全没头绪。”
“慢慢来，只要所长在，就有希望！”
讨论技术难题的同时，另一个更现实，更让人心头火热的话题，也迅速在交谈中占据了上风。
那就是年终奖！
“别说那么远的了，先想想眼前的！咱们的年终奖，一个月薪水当奖金啊！还是现金！”一个性格开朗的技术员搓着手，脸上乐开了花。
“我算算啊，我基本工资加岗位津贴差不多七十块，这就七十块到手了！要是项目评优，说不定还能再多拿一两个月！”
“我比你高点儿，能拿八十多！这下好了，年前正好能把家里那台老掉牙的缝纫机换了，我媳妇念叨好久了！”
“我准备给我爹娘扯几身好料子做新衣裳，再买点京八件回去，让他们也高兴高兴！”
空气中弥漫着一种过节的喜悦气氛。
对于这些将大部分精力投入到科研工作中的知识分子而言，丰厚的物质回报是对他们辛勤工作的极大肯定，消除了后顾之忧，让他们能更专注于技术攻关。
人群中，去年从京华大学招聘来的李卫国，赵志刚等几个年轻人聚在一起，他们兴奋中还多了一份感慨。
李卫国扶了扶自己的眼镜，对身边的同伴说道：
“说实话，刚才听所长说移动通讯，我虽然觉得难，但不是干不成，想想咱们才毕业多久？才一年！就能参与到这种可能改变未
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