’吗？可能很有能力。但你能说他有‘担当’吗？我不敢苟同。”
钱复礼的手在笔记本上无意识地划着什么。他想起沙瑞金在汉东搞的那套“干部冻结”，名义上是净化队伍，实际上造成了多少工作停滞？多少干部人心惶惶？这算不算“短视”？
“真正的担当，不是看一时一地的热闹，而是要看长远、看根本。”周瑾的声音把钱复礼的思绪拉回，“一个地方的发展，核心是‘人’。用人导向要是歪了，能干的、实干的、敢讲真话的干部上不去，那这个地方的发展就是无源之水、无本之木，迟早要出问题。”
这话说得太直白了。教室里有些人开始交换眼神，有人低头快速记录。
周瑾似乎没注意到这些细微反应，依旧用那种平稳的语气说：“我经历过一些事，也见过一些人。有的干部，看起来低调，不张扬，但遇到原则问题寸步不让；有的干部，看起来很‘能干’，但做事没有底线，什么红线都敢碰。”
他忽然笑了笑，这个笑容很淡，却让整个教室的气氛为之一松：“大家可能觉得我这话说得重了。但我想说，我们在这个位置上，拿着人民给的权力，如果连真话都不敢说，连错误都不敢指出来，那才是最大的失职。”
钱复礼感觉胸口有什么东西在涌动。他想起自己这些年的憋闷，想起那些看不惯却不敢说的事，想起那封匿名信里字里行间的愤懑……周瑾这番话，像是说进了他心坎里。