接着，他推了推眼镜，说道：“我这次来，也正是要助你一臂之力，听说你们村准备搞鹿场，资历审核的事，我已经帮你向畜牧局的领导做了交接。”
“哦？”
徐振听出有戏，忙问道：“许科长，畜牧局的领导是什么意见？”
许科长笑了笑，说道：“原则上，你们村的条件实在太差，不符合建立鹿场的标准，但畜牧局也明白农村生产的重要性，并且看中你们的决心，决定给你们一次机会。”
“是吗？”
徐振立马惊喜起来。
其实他明白，所谓被畜牧局看中不过是场面话。
许科长废了多少口舌才求来的这次机会，明白人自然明白。
随后，许科长掏出了从畜牧局带来的红头批文交给徐振。
徐振小心翼翼收好批文。
有了文件，磨盘村就可以放开手脚去建鹿场了。
不过接下来的问题更严峻。
“小徐同志，畜牧局可以给你们种鹿让你们培育，但你们村的条件太差了，如何能保证种鹿的存活及延续？”
许科长提出了尖锐的问题。
他说道：“按照畜牧局的标准，半年之内，要看到种鹿合格成长，并且具备繁衍条件；一年之内，成年公鹿能产出足够的鹿茸。”
“这是畜牧局的硬性要求，小徐同志，你能做到吗？”
“当然能！”
徐振毫不犹豫答道。
其实他很清楚，从建设鹿场开始，到供给饲料，磨盘村将面临一笔巨额的开销。
就目前村里的三瓜两枣，哪怕鹿场建起来，也最多只能喂养半个月的梅花鹿。
但就算面对这种情况，徐振也必须毫不犹豫地表示能养好梅花鹿。
这是一种态度，也是给许科长继续支持他的信心。
正因如此，许科长也满意地点点头。
“不错！小徐同志有这个态度，我也就放心了。”
许科长接着又掏出一份文件。
是关于从其他鹿场协调技术员和兽医的暂调通知。
新建设的鹿场，畜牧局都会从其他鹿场调派专业人员，对新鹿场工作的人员进行几个月的培训。
而技术人员的吃住，也由磨盘村负责。
徐振接过文件后，并没有
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