检验，具备相应的履职能力，基本符合各岗位的任职要求。”
听到这里，赵怀安悄悄松了口气，紧绷的肩膀微微放松。
他知道沈青云说话向来直接，既然先肯定了方案，后续的建议应该会更具建设性。
“但是。”
沈青云话锋一转，语气变得严肃起来，缓缓说道：“怀安同志提出的问题，必须引起我们的高度警惕。干部是党的事业发展的中坚力量，选人用人是关系党和人民事业成败的关键性、根本性问题。‘带病提拔’是干部选拔任用中的大忌，一旦出现，不仅会破坏干部队伍的纯洁性，还会严重损害党和政府的形象，甚至影响一个地区的政治生态。尤其是在当前南关省全力扭转发展局面、重塑政治生态的关键时期，我们更需要一支忠诚干净担当的干部队伍。”
他顿了顿，目光变得愈发坚定：“针对此次人事调整中发现的问题，我有一个建议。对于本次拟提拔任用、跨区域交流的所有人选，除了组织部按照常规程序开展考察审核外，建议由省纪委同步介入，开展专项纪律审查。通过组织部‘考实绩、察品行’与纪委‘查纪律、核廉政’的双重审核机制，全面核查拟人选的政治素质、廉洁自律情况、工作作风以及群众口碑，坚决杜绝‘带病提拔’‘带病上岗’的情况发生。”
沈青云的声音不大，却掷地有声。
他说话时，指尖轻轻敲击着桌案，每一个字都带着不容置疑的决心。
在他看来，双重审核不仅是对干部选拔工作的严格把关，更是向全省传递一种信号：省委整顿干部队伍、净化政治生态的决心是坚定的，任何有问题的干部都休想蒙混过关。
“双重审核？”
赵怀安微微一愣，随即陷入沉思。
他之前确实考虑过加强审核力度，但没想到要让纪委同步介入。
仔细思索后，他意识到这个建议的合理性：组织部的考察更多侧重于干部的工作能力和实绩，而纪委的审查则能精准聚焦纪律作风和廉洁自律问题，两者结合才能更全面、更准确地评价一名干部，从源头上堵住“带病提拔”的漏洞。
仔细想想，沈青云的这个提议，还真是很有用处的。
李正民
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